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乐鱼体育-励步英语招商加盟支持

编辑:乐鱼体育 来源:乐鱼体育 创发布时间:2021-10-13阅读31795次
  本文摘要:反对体系:  励步国际儿童教育--少儿英语培训行业运营体系 完备,中心经营成功率 低的许可服务体系!(截至到目前为止成功率 )直营中心35家,累积完备的运营,教学管理体系,确保许可区域的可拷贝性及其外用风险行!同时大大确保产品的研发完备性,体系更为不具备竞争实力,多达20名中外籍研发专家确保产品的可持续性发展,引导少儿英语培训行业的风向标!  A前期中心筹划反对:  a.?? ?选址反对:获取中心选址拒绝,实地帮助中心实地考察、证实选址,获取标准版出租协议,指导许可商已完成签下  b.?? ?翻新反对:获取品牌VI设计文件,帮助指导证实中心功能区产于,具体翻新建材标准  c.?? ?聘用反对:获取励步体系标准版岗位考核标准以及岗位说明书,完备的岗位晋升制度解释,区域化发展拒绝,帮助考试,证实上岗成功率,稳定率  d,?? ?培训反对:中心运营,教学所有岗位必须到北京总部参与岗位培训,完备的教师培训体系,课程顾问培训体系,市场培训体系,行政管理培训体系等。

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反对体系:  励步国际儿童教育--少儿英语培训行业运营体系 完备,中心经营成功率 低的许可服务体系!(截至到目前为止成功率 )直营中心35家,累积完备的运营,教学管理体系,确保许可区域的可拷贝性及其外用风险行!同时大大确保产品的研发完备性,体系更为不具备竞争实力,多达20名中外籍研发专家确保产品的可持续性发展,引导少儿英语培训行业的风向标!  A前期中心筹划反对:  a.?? ?选址反对:获取中心选址拒绝,实地帮助中心实地考察、证实选址,获取标准版出租协议,指导许可商已完成签下  b.?? ?翻新反对:获取品牌VI设计文件,帮助指导证实中心功能区产于,具体翻新建材标准  c.?? ?聘用反对:获取励步体系标准版岗位考核标准以及岗位说明书,完备的岗位晋升制度解释,区域化发展拒绝,帮助考试,证实上岗成功率,稳定率  d,?? ?培训反对:中心运营,教学所有岗位必须到北京总部参与岗位培训,完备的教师培训体系,课程顾问培训体系,市场培训体系,行政管理培训体系等。所有培训都和直营体系员工一起展开,确保培训效果  e.?? ?开业反对:励步标准化开业庆典方案共享,统一开业前市场营销方案,运营、教学督导实地反对,保证中心各个岗位工作流程成功,超过预计招收效果。  f.?? ?许可手册反对:运营管理手册,教学管理手册,外教管理手册,产品使用手册,头雁故事手册,新产品推展手册  B中心日常运营管理反对:  a.?? ?日常管理督导反对:完备的运营客户管理系统800客,为中心获取精确的数据分析,制订下一步部署,找到中心实际运营问题,并给与有效地的督导工作。

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月度运营管理会议,销售提高会议,市场扩展会议,教学标准会议有效地确保总部信息的接入以及地方中心问题的解决问题  b.?? ?日常招收反对:根据总部登录全年的标准化营销策略,制订中心区域性招收计划,指导中心按照标准招收流程工作,高效简单各种招收工具  c.?? ?活动反对:完备的励步体系活动库资源共享,充份享用励步5年内优质节庆活动方案,融合地方特色,制订合乎自己中心的学员活动(活动库总计多达50个标准版活动方案供参考)  d.?? ?订购反对:总部为许可中心获取和直营体系一样的订购流程,便于许可中心高效运营管理,有效地掌控成本  e.?? ?校长共享平台:明年相同举行两期校长年度共享会议,多次中心开业,周年庆典投资人高峰会议,提升投资人的行业洞察能力,急剧构建区域品牌竞争优势,确保投资人,校长创建成本控制能力,提高中心综合竞争力。  C教学服务反对:  a.?? ?教学督导反对:定期教学督导实地反对,确保教学效果以及教学服务家长满意度,提高降班亲率(励步体系降班亲率多达80%)  b.?? ?教学教研反对:持续为许可商获取升级产品培训,优化励步教学体系,使之有持续教学产品竞争力  c.?? ?外教聘用管理反对:总部外事部统一聘用外教,统一培训,合格后派往中心上岗,标准版外教管理手册,KPI考核,确保外教教学质量和管理  d.?? ?网络教学服务反对:完备的家长教学APP励步云课堂,在线课程视频直播,并转讲解头雁里程分数体系,提高客户服务满意度。

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  e.?? ?短期课程反对:各类国际性考级辅导反对,短期寒暑假班课程反对,国外游学营反对。

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